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新型コロナウイルスの流行「第8波」が懸念される中、第7波以降、一旦中止しておりました在宅ワーク及び時差出勤を再度社員交代で行うことにいたしましたので、ここにご報告をさせて頂きます。終了期日につきましては、あらためてご報告させて頂きます。また、お問い合わせにつきましては、メールの場合、順次担当者よりご返信、ご対応させて頂きます。お電話の場合、繋がりにくい状況が発生する可能性もございますので、ご了承の程、お願い申し上げます。
更新日:2022年11月21日