ニーズは、ハイブリッド型ビジネスモデルにて、業務活動を行っております。
弊社の企業理念・行動指針にご賛同頂ける方の応募をお待ち申し上げております。
採用情報
| 仕事内容 |
企画・営業
マーケティングプランナー
新規サービスストーリーの立案 他 |
| 経験・知識他 |
チャレンジ精神、持久力を持っている方
WEBインターネット業界全般の知識
コーディネイト力、プランニング力、企画書作成力、プレゼンテーション力に
自信がある方 |
| 勤務地 |
六本木ハードオフィス |
| 給与 |
月給23~40万円 |
| 諸手当 |
通勤手当、役付手当、所定外労働手当、資格手当他 |
| 福利厚生 |
社会保険(健康、厚生、雇用、労災) |
| 採用までの流れ |
1)書類選考(※)⇒面接(2回)⇒試用期間(3か月)⇒正式採用
※履歴書・職務経歴書をメールまたは郵送にてご送付下さい。
書類選考後、ご連絡申し上げます。
2)送付・送信先
メール:jinzai@yourneeds.jp㈱ニーズ採用担当
郵送先:〒106-0032
東京都港区六本木4-8-7六本木三河台ビル7F㈱ニーズ採用担当 |
採用にて、送信、送付頂いたご本人様の個人情報に関する取り扱いについて
株式会社ニーズ(以下、当社と記載します)は、郵便、またはメールを通じて送付、送信頂いたご本人様の個人情報その他応募情報について、採用選考事務の範囲内においてのみ使用し、同事務の終了後、責任を持って裁断廃棄または、コンピュータ上からデータ削除致します。
書類選考後のご本人様へのご連絡について
ご本人様より送信、送付して頂きました情報に基づく選考(以下、一次選考と記載します)の結果は、弊社よりお電話、郵便、またはメールでご本人様にご連絡させて頂きます。
その際、記載情報の不備もしくは郵便・通信障害等によりご連絡できない場合、当社は一切の責任を負わないものとします。
一次選考(書類審査)後の個人情報の運用について
一次選考(書類審査)通過後、経歴確認の為に別途面接の内容に応じた書類の提出をお願いする場合があります。
また、面接選考の結果、不採用となった場合は選考手続きが終了した後に、一時選考時に提出して頂いた各書類については、責任をもって機密廃棄致します。
採用となった場合には、雇用手続き、従業員管理、当社が提供する福利厚生等の目的においてご提出して頂いた個人情報の利用を継続致します。
なお、その際には、当社は事前に別途継続して利用する個人情報の取り扱いに関する諸条件について、新たにご本人様の同意を得ることとします。